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Sesau contratará 90 técnicos de enfermagem para enfrentamento à Covid-19

Os candidatos devem se apresentar, na próxima segunda-feira, 25, na CGTES. – Foto: Ascom/Sesau

O Governo de Roraima, por meio da Sesau (Secretaria de Saúde), vai contratar mais profissionais para reforçar o trabalho de enfrentamento contra a Covid-19. Trata-se da sétima chamada do seletivo simplificado para a contratação direta temporária de profissionais de saúde, que consiste na contratação de 90 técnicos de enfermagem.

Os candidatos devem se apresentar, na próxima segunda-feira, 25, na CGTES (Coordenadoria Geral de Gestão do Trabalho e da Educação na Saúde) localizada à Rua Madri, número 180, bairro Aeroporto, no horário das 09:00 às 17:00 horas, sem intervalo para o almoço.

Os profissionais que serão contratados a partir desta segunda-feira, irão reforçar o trabalho nas Unidades de Saúde, entre ela o HGR (Hospital Geral de Roraima Rubens de Souza Bento), que foi readequado para voltar a ser a Unidade Referência no atendimento das demandas relacionadas a Covid-19, para o secretário Marcelo Lopes, os 90 técnicos de enfermagem que serão chamados neste seletivo irão somar na luta contra a Covid-19.

“As demandas relacionadas à Covid-19 é uma das grandes prioridades da nossa gestão, e estamos adotando todas as medidas necessárias para garantir que as unidades de saúde tenham condições de prestar o atendimento adequado para a população, os nossos técnicos de enfermagem irão somar nessa luta que é de todos nós” finalizou o secretário.

Todas as informações referentes à contratação dos profissionais podem ser obtidas através do site www.saude.rr.gov.br, no link: seletivos.

Documentação

Os candidatos não podem esquecer de comparecer munidos dos seguintes documentos para assinatura do contrato:

– Documento de identificação com foto: RG ou Carteira de Habilitação;

– PIS;

– CPF;

– Comprovante Bancário do Banco do Brasil;

– Título de Eleitor;

– Registro no Conselho de Registro Profissional;

– Auto declaração de aptidão Física e de Sanidade Mental;

– Declaração de não Acúmulo de Cargo, em caso de acúmulo legal de cargos, declaração de compatibilidade de horário;

– Comprovante de residência (fatura de água ou energia elétrica, contrato de locação ou declaração com firma reconhecida no Cartório);

– Comprovante de qualificação cadastral do e-Social

Aymê Tavares

 

 

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