Pesquisadores do LinkedInEconomicGraph examinaram milhões de empregos iniciados por usuários do LinkedIn, de janeiro de 2017 a julho de 2021, para calcular a taxa de crescimento para cada cargo. A pesquisa encomendada pela LinkedIn, plataforma social voltada para network e mercado de trabalho, diz que cargos envolvendo tecnologia estão em ascensão, mas a especialização na área é o principal requisito, exigindo nível de conhecimento bastante elevado.
As profissões com maiores expectativas de crescimento neste ano exigem especializações, como pós-graduação, e habilidades comportamentais, conforme a pesquisa. À medida que os trabalhos voltam a ser presenciais ou híbridos, as atividades estão ficando mais digitalizadas e, nesse cenário, a tendência é que as profissões de tecnologia tenham ainda maior destaque a curto prazo para garantir as medidas de segurança necessárias às empresas e aos colaboradores.
Assim, engenheiros de software, cientistas de dados, especialistas em segurança cibernética e gestores de tráfego serão algumas das profissões com o maior número de vagas abertas ao longo de 2022, de acordo com a apuração.Dentre as cidadesque terão as melhores oportunidades de emprego estão São Paulo, Rio de Janeiro, Belo Horizonte, Curitiba e Porto Alegre.
Confira, a seguir, a lista divulgada pela pesquisa LinkedInEconomicGraph com os 25 empregos em alta para 2022:
1. Recrutador(a) especializado(a) em tecnologia;
2. Engenheiro(a) de confiabilidade de sites (Site ReliabilityEngineer – SRE);
3. Engenheiro(a) de dados;
4. Especialista em cibersegurança;
5. Representante de desenvolvimento de negócios;
6. Gestor(a) de tráfego;
7. Engenheiro(a) de machinelearning;
8. Pesquisador(a) em experiência do usuário;
10. Analista de desenvolvimento de sistemas;
11. Engenheiro(a) de robótica;
12. Desenvolvedor(a) Back-end;
13. Gerente de engajamento;
14. Gerente de equipe de produto;
15. Engenheiro de QA (QualityAssurance);
16. Consultor(a) de gestão de dados;
17. Líder de experiência do cliente;
18. Analista de design;
19. Analista de soluções;
20. Analista de gestão de risco;
21. Consultor(a) de design de produto;
22. Coordenador(a) de vendas internas;
23. Enfermeiro(a) intensivista;
24. Designer de conteúdo
25. Instrutor(a) de Agile.
Fonte: Agência Educa Mais Brasil
